Wo Anstand Tradition hat.

Das sind für uns Werte wie soziale Verantwortung, Vertrauen, Ehrlichkeit und fairer Umgang miteinander.

Ange­sichts der legen­dä­ren Kom­ple­xi­tät unse­res Steu­er­sys­tems steht der Lai­en­sta­tus des Steu­er­bür­gers außer Zwei­fel. Risi­ken lie­gen in fal­scher Rechts­an­wen­dung, dem­entspre­chend zu hoher oder zu nied­ri­ger Steu­er­zah­lung, und in bewusst oder unbe­wusst rechts­wid­ri­gem Ver­hal­ten.

Da Unkennt­nis bekannt­lich nicht vor Stra­fe schützt, müs­sen Vor­keh­run­gen getrof­fen wer­den, dass einem aus Unkennt­nis nicht rechts­wid­ri­ge Hand­lun­gen unter­lau­fen. Es liegt auf der Hand, dass man zur Bewäl­ti­gung die­ser Gefah­ren auf einen Exper­ten zurück­greift.

Selbst­ver­ständ­lich sind Wirtschaftsprüfer/Steuerberater dazu da, die Gren­zen des Rechts zu erken­nen und sie für ihre Man­dan­ten kämp­fe­risch aus­zu­tes­ten. Ent­schei­dend ist aller­dings, zu wel­chen Risi­ken Bera­ter ihren Man­dan­ten raten.

Vor­aus­schau­en­de Bera­tung ist aus unse­rer Sicht immer auch Refle­xi­on der Fol­gen einer sol­chen Bera­tung und zugleich Auf­klä­rung über die damit ver­bun­de­nen Risi­ken.

Was auch immer Menschen wichtig ist, es gedeiht in einer Atmosphäre des Vertrauens.
Vertrauen will aber immer neu erworben sein.

Daher beruht unse­re Arbeit auf den drei nach­fol­gen­den ARS ARCUS Säu­len:

Kompetenz

Es ver­steht sich von selbst, dass die fach­li­che Kom­pe­tenz für uns ein zen­tra­ler Punkt ist, an wel­chem sich ent­schei­det, ob Sie Ver­trau­en zu uns haben kön­nen. Um die Ver­trau­ens­bil­dung zu unter­stüt­zen, ist uns dabei nicht nur die fach­li­che, son­dern auch die sozia­le Kom­pe­tenz unse­rer Bera­ter im per­sön­li­chen Umgang mit Ihnen wich­tig.

Integrität

Unser zwei­ter Bau­stein beruht auf unse­rer Inte­gri­tät.

Sie kön­nen von uns die Über­ein­stim­mung unse­res Wer­te­sys­tems mit unse­rem Han­deln erwar­ten. Unse­re Unab­hän­gig­keit und Ver­schwie­gen­heit, die dem Recht ver­pflich­tet sind, die­nen Ihren Inter­es­sen.


Mandantenorientierung

Wir ver­bin­den dies mit unse­rer drit­ten Säu­le, der Man­dan­ten­ori­en­tie­rung.

Im Zen­trum eines Bün­dels von Merk­ma­len steht Empa­thie, das heißt unser Wunsch, an Ihren Beweg­grün­den teil­zu­neh­men.


Gesellschaftliche Verantwortung

Gesell­schaft­li­che Ver­ant­wor­tung oder “Cor­po­ra­te Social Respon­si­bi­li­ty” (CSR) ist für unser Unter­neh­men nicht nur ein Zeit­geist oder Mode­wort!

Die gesell­schaft­li­che Ver­ant­wor­tung im Sin­ne eines nach­hal­ti­gen Wirt­schaf­tens hat für uns seit jeher Prio­ri­tät. CSR umfasst sozia­le, öko­lo­gi­sche und öko­no­mi­sche Aspek­te, wie sie etwa in inter­na­tio­nal aner­kann­ten Refe­renz­do­ku­men­ten zur Unternehmens­verantwortung aus­ge­führt sind. Kon­kret geht es bei­spiels­wei­se um fai­re Geschäfts­prak­ti­ken, mit­ar­bei­ter­ori­en­tier­te Per­so­nal­po­li­tik, den spar­sa­men Ein­satz von natür­li­chen Res­sour­cen, den Schutz von Kli­ma und Umwelt sowie ernst gemein­tes Enga­ge­ment vor Ort und Ver­ant­wor­tung auch in der Lie­fer­ket­te.

Starke Partner für Ihre Belange

Die Geschäftsführung von ARS ARCUS

Dipl.-Kfm. Maximilian Amon

Nikolaus Fischer

Unsere Partner

Dank unse­res Netz­werks garan­tie­ren wir eine opti­ma­le Unter­stüt­zung für all Ihre Belan­ge!

Hinweis zur Gleichbehandlung und Gender-Hinweis

Wir legen gro­ßen Wert auf geleb­te und ehr­li­che Gleich­be­hand­lung aller Men­schen unab­hän­gig von Geschlecht, Ras­se, eth­ni­scher Her­kunft, Reli­gi­on, Welt­an­schau­ung, Behin­de­rung, Alter oder sexu­el­ler Iden­ti­tät. Dies ist fes­ter Bestand­teil unse­rer Fir­men­grund­sät­ze und spie­gelt sich in allen unse­ren Hand­lun­gen wie­der.

Auch im geschrie­be­nen Text sol­len sich selbst­ver­ständ­lich alle Men­schen von den Inhal­ten unse­rer Web­sei­te glei­cher­ma­ßen ange­spro­chen füh­len.

Aus Grün­den der bes­se­ren Les­bar­keit, Nut­zer­freund­lich­keit und Such­ma­schi­nen­prä­fe­ren­zen wird auf die gleich­zei­ti­ge Ver­wen­dung der Sprach­for­men männ­lich, weib­lich und divers (m/w/d) ver­zich­tet. Wir ver­wen­den in allen Tex­ten den gene­ri­schen Plu­ral als all­ge­mein­gül­ti­gen Ober­be­griff. Dies impli­ziert kei­nes­falls eine Benach­tei­li­gung des jeweils ande­ren Geschlechts.

Sämt­li­che Per­so­nen­be­zeich­nun­gen gel­ten glei­cher­ma­ßen für alle Geschlech­ter.

Unsere Leistungen

Unse­re Mitarbeiter*Innen aus den unter­schied­lichs­ten Berei­chen garan­tie­ren ein Höchst­maß an Fach­kennt­nis, egal wie Ihr steu­er­li­ches, juris­ti­sches oder wirt­schaft­li­ches Pro­blem lau­tet. Wir haben garan­tiert den rich­ti­gen Ansprech­part­ner für Ihr indi­vi­du­el­les Anlie­gen.

unse­re Kern­kom­pe­tenz

Betriebs­wirt­schaft­li­che
Kom­pe­tenz

wir sind die Bran­chen­spe­zia­lis­ten im Gesund­heits­we­sen 

mit den rich­ti­gen Work­flows zum zukunfts­si­che­ren Erfolg

Warum ARS ARCUS?

Zertifizierte Qualität

Hier haben wir nahe­zu ein Allein­stel­lungs­merk­mal, da sich vie­le Mit­be­wer­ber mit die­sem The­ma schwer tun. Für Ent­schei­dungs­trä­ger ist dies der Nach­weis, dass wir auf einem hohen und nach­hal­ti­gem Qua­li­täts­ni­veau arbei­ten. Imple­men­tier­te und zer­ti­fi­zier­te Pro­zes­se wer­den opti­miert und gepflegt, was in einer regel­mä­ßi­gen Rezer­ti­fi­zie­rung Nie­der­schlag fin­det. Hier­aus ent­steht unse­re Repu­ta­ti­on im Sin­ne einer sta­bi­len Qua­li­täts­wahr­neh­mung.